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遅れましたが…（いつもの事ですが…）　6月18日（土）に長崎の諏訪神社に行ってきました。
厄払いがNYさん・NAさん、厄入りがTOさん・KMさんでした。（NAさんが遠方派遣の為欠席でした）

「厄」を調べてみた所・・・・19歳、25歳は青春期に当たり、また33歳、42歳は青春期を過ぎ、中高年期への過渡期に当たる事から、人生のうちでも曲がり角でもあり、男性の場合は社会的にも責任が重くなり、それゆえ精神的・肉体的にも疲労などが多く、女性の場合は子育てあるいは主婦として非常に多忙な時期でもあり、不慮の事故やけが、病気なども起こりやすいとしているが、統計的そのような物は存在しない。　本厄の年に「厄祓い」・「厄除け」を行い、神仏の加護を受けて凶事や災難を未然に防ぐ慣習もある。また、凶事が起こらなくとも、大厄の年齢では肉体的にも体力の低下や反射神経の鈍化など、衰退が顕著になる時期でもあり、医師の診察を受けた際に体調不良を訴えやすいともいう。健康管理などの面でも注意が要される年頃でもあるともいう。

 厄入り・厄払いのメンバー4名は、丁度会社の中堅所として若手の見本となり、頑張ってくれています。　健康には十分に留意して（私も40歳過ぎて、あちらこちらにガタが出た気がします(:_;)）　亀山電機成長のキーマンになって欲しいと願っています！！

7月20日に夏の賞与をどうにか出す事が出来ました。　(^O^)／
これまでは、業績が厳しかった為、会社スタッフの方には満足できる金額では無かった事は重々承知しています。
今年度からは特に、業績の見える化を強力に推し進めています。　今年度冬季賞与からは、業績連動型の
賞与体系に大きく舵を切る予定にしています。

FAファクトリーオートメーション、PAプロセスオートメーション、　PLCやDCSによるシーケンス制御や、勤怠管理、進路支援、キャリア支援、飲食店管理、予約管理、販売管理、東芝ビジネス等で社会に貢献し、会社スタッフの生活が少しなからずとも向上する様に頑張りたいと思います。

将来の賞与はこんな風になればいいですが・… 

尚、7月20日はお客様の接待で、事務所に出る事が出来ませんでした。　翌日、KKさんから”賞与、ありがとうございました”の言葉があった事は嬉しかったです　(^O^)／

横浜から久しぶりのブログです！！
昨日7月25日は、私の46回目の誕生日でした(^O^)／
改めて、両親・家族・会社スタッフ・今までお世話になった方々に感謝したいと思います。
特に、美人揃いの会社女性スタッフには…(^_^)v

写真は、昨日の昼休みに女性スタッフからの私の大好きなコーヒーのプレゼントです（*^_^*）

因みに…事務所から出張に出る直前、営業のHさんから、”坂本龍馬は誕生日に亡くなった。　北口が乗る飛行機が落ちれば、龍馬と同じで誕生日が命日となる…”と有難い(?)お言葉を頂きました　<`～´>

厳しい景気で、社内の規定関係もシビアなものに成らざるを得ませんが、3年後を目標に、家族的な温かみのある亀山電機オリジナルな待遇を作りたいと思っています！！